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全国代发工资
2015-1-22 23:03:39点击:

代发工资流程

咨询热线:138-1610-3920(代经理)QQ:1185475913

1、在每月应发工资日期前,客户提供当月员工明细或员工工资明细、增减员工的工资明细等工资凭证并加盖公章;

2、每月应发工资日期前,由新方向制作员工工资费用明细及发放明细(电子版),并将明细单汇总,经财务审核后发往客户;客户进行核准;

3、客户核准后,新方向向客户发送《工资确认单》,客户确认无误后盖章;

4、客户开具支票或进行转账,款到后新方向按照《工资确认表》的金额开具发票送给客户或快递给客户;

5、新方向按照《工资发放明细表》下发工资;

服务内容

咨询热线:13522153200(王经理)QQ:2753533866
服务项目 服务内容 备注
薪资核算 针对客户每月提交的工资费用明细,和增减员信息进行核算和校对。 以上服务费不包含第三方收费
薪资发放 帮助客户准备、监控、核对;同时,通过电子银行资金时时转帐,帮助客户发放工资。
个人所得税
代扣代缴
按照企业规定的薪酬计算方法核算工资,并按时,准确发放工资,代扣代交个人所得税。
代缴残保金 协助企业进行残保金的核算及缴纳工作。
服务报告 如果客户有需求,我们会定期为企业提供相应的纸质或电子服务报告。
  注:以上内容仅供参考,以合作时双方约定的服务内容为准。

代发工资好处

企业代发工资前:工作量大事务繁琐重复成本高

企业代发工资前:工作量大,事务繁琐,重复,成本高

企业代发工资后:简化流程节省时间提高效率规避风险降低费用


新方向服务优势

11年的从业经验:
11年从事人事外包、社保代理、代发工资等相关业务,行业内多年积累与良好口碑,使新方向更了解企业所需。
MASP云端服务系统:
标准化、流程化、信息共享、安全备份永不丢失。 
标准服务流程:
透明化、制度化服务流程,服务过程一目了然。
安全保障体系:
最专业的管理系统结合信息保密制度,为您公司的信息、数据建立起一道防火墙。
专业化的团队:
行业最优人才为您答疑解惑、办理业务。 
全程上门服务 :
专业客服人员上门提供代发工资业务咨询。






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